Муниципальное бюджетное учреждение стационарного социального обслуживания Сузунского района «Дом милосердия»
Приказ
от 27.12.2018 г. № 75-ОД
«О противодействии коррупции»
В соответствии с Федеральным законом от 25.12.2008г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», Национальной стратегией противодействия коррупции, утвержденной указом Президента РФ от 13.04.2010г.№ 460 и в целях повышения эффективности работы по противодействию коррупции в учреждении, обеспечения защиты прав и законных интересов граждан, общества и государства от угроз, связанных с коррупцией.
Приказываю:
1 Разработать и утвердить антикоррупционную политику МБУ ССО «Дом милосердия».
2 Разработать и утвердить положение о комиссии по противодействию коррупции в учреждении (Приложение № 1 к антикоррупционной политике).
3 Создать комиссию по противодействию коррупции в учреждении.
4 Утвердить комиссию в составе: (Приложение № 1 к настоящему приказу).
5 Разработать и утвердить план мероприятий по противодействию коррупции (Приложение № 2 к настоящему приказу).
6 Утвердить перечень должностей, замещение которых связано с коррупционными рисками (Приложение № 3 к настоящему приказу).
7Разработать и утвердить кодекс этики и служебного поведения сотрудников учреждения ( Приложение № 2 к антикоррупционной политике).
8 Разработать и утвердить положение по предотвращению и урегулированию конфликта интересов в учреждении (Приложение № 3 к антикоррупционной политике).
9 Утвердить форму уведомления работников о факте обращения в целях склонения работника к совершению коррупционных правонарушений Приложение N 1 к Порядку уведомления представителя нанимателя (работодателя) работниками организации, о фактах обращения к ним каких-либо лиц в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений, о возникновении конфликта интересов и принятия мер по недопущению любой возможности его возникновения) и журнал регистрации уведомлений о фактах обращения в целях склонения работников МБУ ССО «Дом милосердия» к совершению коррупционных правонарушений
(Приложение N 3 к Порядку уведомления представителя нанимателя (работодателя) работниками организаций, о фактах обращения к ним каких-либо лиц в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений, о возникновении конфликта интересов и принятия мер по недопущению любой возможности его возникновения).
10 Утвердить форму уведомления работников о возникшем конфликте интересов (Приложение N 2 к Порядку уведомления представителя нанимателя (работодателя) работниками организаций, о фактах обращения к ним каких-либо лиц в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений, о возникновении конфликта интересов и принятия мер по недопущению любой возможности его возникновения) и журнал регистрации уведомления о возникшем конфликте интересов (Приложение N 4 к Порядку уведомления представителя нанимателя (работодателя) работниками организаций, о фактах обращения к ним каких-либо лиц в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений, о возникновении конфликта интересов и принятия мер по недопущению любой возможности его возникновения).
11Назначить ответственной за профилактику коррупционных правонарушений в МБУ ССО «Дом милосердия» специалиста по социальной
работе Забурунову О.В.
12 Специалисту по социальной работе Полуниной И.А. разместить на сайте учреждения пакет нормативных документов по антикоррупционной политике.
13 Довести настоящий приказ до сотрудников МБУ ССО «Дом милосердия под роспись.
14Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.
Директор Т.В.Ахматгараева
Ознакомлены:
|
№ п/п |
ФИО |
Должность |
Дата ознакомления |
Подпись |
|
|
Ахматгараева Т.В. |
Директор |
|
|
|
|
Гартман З.Г. |
Специалист по соц. работе |
|
|
|
|
Тураева А.А. |
Специалист по соц. работе |
|
|
|
|
Полунина И.А. |
Специалист по соц. работе |
|
|
|
|
Забурунова О.В. |
Специалист по соц. работе |
|
|
|
|
Армянова Н.Г. |
Специалист по закупкам |
|
|
|
|
БархатоваЕ.И. |
Врач-терапевт |
|
|
|
|
Перегудова Т.Г. |
Ст. мед.сестра |
|
|
|
|
Кромер О.А. |
Медицинская сестра |
|
|
|
|
Кошелева Е.А. |
Медицинская сестра |
|
|
|
|
Лачкова С.Ю. |
Медицинская сестра |
|
|
|
|
Волобуева О.Е. |
Медицинская сестра |
|
|
|
|
Андреева Е.А. |
Медицинская сестра |
|
|
|
|
Кабанова Л.И. |
Медицинская сестра |
|
|
|
|
Конищев А.А. |
Психолог |
|
|
|
|
Мамаева В.А. |
Заведующая хозяйством |
|
|
|
|
Казанцев С.В. |
Водитель |
|
|
|
|
Чанова Н.В. |
Няня |
|
|
|
|
Хлебникова Е.М. |
Няня |
|
|
|
|
Штатных Л.К. |
Няня |
|
|
|
|
Долматова В.К. |
Няня |
|
|
|
|
Хонина О.В. |
Няня |
|
|
|
|
Неупокоева Т.А. |
Няня |
|
|
|
|
Овчинникова А.В. |
Няня |
|
|
|
|
Некрасова Т.Н. |
Няня |
|
|
|
|
Шаманаева О.М. |
Санитарка |
|
|
|
|
Черемисина С.В. |
Машинист по стирке белья |
|
|
|
|
Кускова Е.В. |
Повар |
|
|
|
|
Чернявская В.И. |
Повар |
|
|
|
|
Никитенко В.С. |
Повар |
|
|
|
|
Швец Н.И. |
Кухонный рабочий |
|
|
|
|
Рябков А.Ю. |
Сторож |
|
|
|
|
Комаров К.Г. |
Сторож |
|
|
|
|
Марков А.А. |
Сторож |
|
|
|
|
Черкашин А.Б. |
Сторож |
|
|
|
|
Приложение № 1 к приказу от 27.12.2018г. № 75-ОД |
1 Создать комиссию по противодействию коррупции в МБУ ССО «Дом милосердия» в составе:
-Забурунова О.В., специалист по социальной работе – председатель комиссии;
-Гартман З.Г., специалист по социальной работе–заместитель председателя комиссии;
-Некрасова Т.Н., няня- секретарь комиссии;
-Лукьянова В.П., главный бухгалтер- член комиссии;
-Кромер О.А., медицинская сестра- член комиссии.
|
|
Приложение № 2 к приказу от 27.12.2018г. № 75-ОД |
План
мероприятий по противодействию коррупции
в МБУ ССО «Дом милосердия»
на 2018-2020 годы
ЦЕЛЬ: создание и внедрение организационно-правовых механизмов, нравственно-психологической атмосферы, направленных на эффективную профилактику коррупции в МБУ ССО «Дом милосердия».
ЗАДАЧИ:
- разработка мер, направленных на обеспечение прозрачности действий ответственных лиц в условиях коррупционной ситуации;
-разработка и внедрение организационно- правовых механизмов, снимающих возможность коррупционных действий.
|
№ п/п |
Наименование мероприятия |
Сроки исполнения |
Ответственные исполнители |
|
1. Соблюдение законодательства в области противодействия коррупции |
|||
|
1.1 |
Изучение Федерального закона от 25 декабря 2008 года N 273-ФЗ «О противодействии коррупции», изучение методических рекомендаций по разработке и принятию организациями мер по предупреждению и противодействию коррупции Минтруда РФ от 08.11.2013 г. (с учетом изменений) |
в течение года |
Директор
Ответственный за профилактику коррупционных правонарушений |
|
1.2 |
Своевременное внесение изменений в трудовые договора и должностные инструкции работников положений Антикоррупционного законодательства.
|
в течение года |
специалист по кадрам |
|
1.3 |
Работа комиссии по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта, а также осуществление контроля за соблюдением антикоррупционной политики. (Сведения о выявленных нарушениях антикоррупционных запретов и ограничений выносить на рассмотрение комиссии по противодействию коррупции в целях разработки конкретных мер по предупреждению подобных нарушений в дальнейшем) |
два раза в год и |
комиссия |
|
1.4 |
По каждому факту причинения учреждению материального ущерба (имущественного вреда), в том числе в связи с уплатой |
по факту выявления |
комиссия |
|
2. |
Меры по совершенствованию функционирования МБУ ССО «Дом милосердия» в целях предупреждения коррупции |
||
|
2.1 |
Проведение разъяснительной работы с вновь принятыми сотрудниками по антикоррупционной политике |
постоянно в течение года |
специалист по кадрам |
|
2.2 |
Ведения журнала учета сообщений о совершении коррупционных правонарушений работников МБУ ССО «Дом милосердия» |
по факту поступления |
комиссия |
|
2.3 |
Организация участия сотрудников МБУ ССО «Дом милосердия» в семинарах по вопросам формирования антикоррупционного поведения |
в течение года |
директор |
|
2.4 |
Мониторинг изменений законодательства Российской Федерации на предмет необходимости внесения изменений в правовые акты учреждения |
ежемесячно |
юрисконсульт |
|
2.5 |
Ежегодное ознакомление работников МБУ ССО «Дом милосердия» с правовыми актами, регламентирующими вопросы противодействия коррупции. |
по мере изменения нормативных правовых актов по вопросам противодействия коррупции |
юрисконсульт |
|
2.6 |
Подготовка и распространение отчетных материалов о проводимой работе и достигнутых результатах в сфере противодействия коррупции в МБУ ССО «Дом милосердия» |
Ежегодно |
Комиссия по противодействию коррупции |
|
3. Меры по правовому просвещению и повышению антикоррупционной компетентности сотрудников МБУ ССО «Дом милосердия» и клиентов учреждения |
|||
|
3.1 |
Размещение информации по вопросам борьбы с коррупцией, имеющей повышенный общественный резонанс, на информационном стенде учреждения |
постоянно |
Специалисты по социальной работе |
|
3.2 |
Обеспечение функционирования сайта учреждения, в соответствии с Федеральным законодательством, размещения на нем информации о деятельности учреждения. Своевременное размещение актуальной информации в разделе «Противодействие коррупции» на официальном Интернет-сайте учреждения. |
постоянно |
Полунина И.А. |
|
3.3 |
Проведение ежегодного опроса получателей социальных услуг с целью определения степени их удовлетворенности работой учреждения, качеством предоставляемых социальных услуг. |
ежеквартально |
Специалисты по социальной работе |
|
3.4 |
Ознакомление сотрудников под роспись с нормативными документами, регламентирующими вопросы предупреждения и противодействия коррупции в учреждении |
ежегодно |
Секретарь комиссии |
|
4.Осуществление контроля финансово-хозяйственной деятельности учреждения в целях предупреждения коррупции |
|||
|
4.1 |
Осуществление контроля по соблюдению требований, установленных Федеральным законом от 05.04.2013 г. № 44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд». |
постоянно |
главный бухгалтер экономист |
|
4.2 |
Проведение обязательной процедуры анализа среднерыночных цен при организации закупок, товаров, работ, услуг для нужд учреждения. |
постоянно |
экономист |
|
4.3 |
Осуществление контроля за целевым использованием бюджетных средств |
постоянно |
Директор главный бухгалтер |
|
4.4 |
Усиление контроля за ведением документов строгой отчетности |
постоянно |
главный бухгалтер |
|
4.5 |
Обеспечение контроля исполнения должностных обязанностей сотрудниками, работающих на должностях, замещение которых связано с коррупционным риском |
постоянно |
Директор
|
|
4.6 |
Организация контроля за использованием средств при распределении стимулирующих выплат работникам МБУ ССО «Дом милосердия» |
постоянно |
Директор
|
|
4.7 |
Контроль за использованием оборудования учреждения |
постоянно |
Директор
|
|
5. Сотрудничество с правоохранительными органами в сфере противодействия коррупции |
|||
|
5.1 |
Оказание содействия уполномоченным представителям контрольно-надзорных и правоохранительных органов при проведении ими проверок деятельности учреждения по противодействию коррупции |
постоянно |
директор |
|
|
Приложение № 3 к приказу от 27.12.2018г. № 75-ОД |
Перечень
должностей МБУ ССО «Дом милосердия», замещение которых связано с коррупционными рисками
1Директор
2 Специалист по социальной работе
3 Специалист по закупкам
4 Старшая медицинская сестра
5 Медицинская сестра
6 Заведующая хозяйством
7 Санитарка
8 Няня
9 Водитель
